Ranking of Bank Mellat

papers Bank Mellat

از سال 1385 تا کنون تعداد 889 مقاله در کنفرانسهای تخصصی کشور با موضوع Bank Mellat منتشر شده است. کلیه کارشناسان و پژوهشگران بانکهای تجارت، مسکن و سپه به صورت کاملا رایگان براساس دسترسی سازمانی، علاوه بر مقالات زیر به متن کامل کلیه مقالات نمایه شده در سیویلیکا دسترسی دارند.

• 
  521. بررسی رابطه متقابل سبک رهبری تحول گرا و برنامه ریزی منابع سازمان بر کامیابی عملکرد سازمان مورد مطالعه: اداره بین الملل بانک ملت
  
  کلیدواژه ها: رهبری تحول گرا، برنامه ریزی منابع سازمان، کامیابی عملکرد سازمان
  محل انتشار مقاله: کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 10
  
  
• 
  522. سیستم اطلاعات بازاریابی و رابطه آن با بهره وری سازمانی
  
  کلیدواژه ها: سیستم اطلاعات بازاریابی، بهره وری سازمانی، بانک ملت/MKIS
  محل انتشار مقاله: کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 15
  
  
• 
  523. تأثیر تسهیم دانش بر چابکی سازمانی کارکنان آموزشی و پژوهشی با نقش میانجی هوش سازمانی مطالعه موردی : کارکنان بانک ملت شهرستان زابل
  
  کلیدواژه ها: تسهیم دانش، هوش سازمانی، چابکی سازمانی، بانک ملت شهرستان زابل
  محل انتشار مقاله: کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 13
  
  
• 
  524. ارتباط عملکرد مدیریت منابع انسانی و رفتار شهروندی سازمانی در بین کارمندان بانک ملت شهرستان یزد
  
  کلیدواژه ها: عملکرد مدیریت منابع انسانی ، رفتار شهروندی سازمانی ، کارمندان بانک ملت شهرستان یزد
  محل انتشار مقاله: کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 12
  
  
• 
  525. استراتژی یکپارچه سازی طرح های مدیریت دانش پویا در خدمات مورد مطالعه بانک ملت
  
  کلیدواژه ها: مدیریت دانش، سرمایه فکری، تسهیم دانش ، کارکنان دانشی ،سازمان های خدماتی
  محل انتشار مقاله: کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 11
  
  
• 
  526. مطالعه و بررسی آسیب های منابع انسانی و رابطه آن با عملکرد مورد مطالعه: بانک ملت استان سمنان
  
  کلیدواژه ها: آسیب شناسی، منابع انسانی، عملکرد، بانک ملت، سمنان
  محل انتشار مقاله: کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 16
  
  
• 
  527. بررسی میزان بهبود خدمات بانکی بر مبنای مدیریت دانش و بانکداری همراه مطالعه موردی: بانک ملت
  
  کلیدواژه ها: مدیریت خدمات، مدیریت دانش، بانکداری همراه، وفاداری مشتری، تحلیل رگرسیون
  محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس مدیریت دانش
  سال انتشار: ۱۳۹۲
  pages: 15
  
  
• 
  528. بررسی تاثیر مدیرت دانش مشتری بر ابعاد کیفیت خدمات مطالعه موردی در بانک ملت استان تهران
  
  کلیدواژه ها: مدیریت دانش مشتری، ابعاد مدیریت دانش مشتری، کیفیت خدمات
  محل انتشار مقاله: ششمین کنفرانس مدیریت دانش
  سال انتشار: ۱۳۹۲
  pages: 20
  
  
• 
  529. بررسی تاثیر شهرت سازمانی ادراک شده، انگیزش شغلی بر تعهد شغلی کارکنانشعب بانک ملت شهرستان رفسنجان
  
  کلیدواژه ها: شهرت سازمانی، تعهد شغلی، انگیزه شغلی
  محل انتشار مقاله: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم اجتماعی
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 19
  
  
• 
  530. بررسی رابطه بین امنیت و اعتماد درک شده مشتریان در استفاده از سیستم پرداخت الکترونیکی (موبایل بانک) در شعب بانک ملت شهرستان گنبد کاوس
  
  کلیدواژه ها: سیستم پرداخت الکترونیکی؛ بیانیه امنیت؛ حفاظت فنی؛ فرآیندهای تراکنش؛ امنیت و اعتماد درک شده مشتریان
  محل انتشار مقاله: همایش بین المللی مدیریت نوین در افق 1404
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 16
  
  


• 
  531. بررسی رابطه میان عدالت سازمانی و تعهد سازمانی در ادارات بانک ملت
  
  کلیدواژه ها: عدالت توزیعی، عدالت رویه ای، عدالت تعاملی، عدالت سازمانی، تعهد سازمانی
  محل انتشار مقاله: همایش بین المللی مدیریت نوین در افق 1404
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 13
  
  
• 
  532. بررسی رابطه مدیریت کیفیت جامع با رضایت مشتریان با توجه به نقش تعدیلگری مدیریت شکایات مشتری در بانک ملت مشهد
  
  کلیدواژه ها: مدیریت کیفیت جامع، رضایت مشتری، مدیریت شکایات، بانک ملت مشهد
  محل انتشار مقاله: همایش بین المللی مدیریت نوین در افق 1404
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 16
  
  
• 
  533. بررسی اثربخشی تبلیغات درشعب بانک ملت کاشان براساس مدل AIDA
  
  کلیدواژه ها: بازاریابی، آمیخته بازاریابی، ،تبلیغات، الگوی AIDA
  محل انتشار مقاله: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 24
  
  
• 
  534. بررسی تاثیر هوشمندی رقابتی بر استراتژیهای رقابتی بانک ملت شهرستان همدان
  
  کلیدواژه ها: هوشمندی رقابتی، آگاهی از فناوری و تکنیکی، استراتژیهای رقابتی
  محل انتشار مقاله: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 11
  
  
• 
  535. شناسایی و ارزیابی عوامل ساختاری مؤثر در کارایی سازمانی کارکنان (مطالعه موردی: کارکنان بانک ملت شعب غرب استان مازندران)
  
  کلیدواژه ها: کارایی ، کارایی سازمانی ، رهبری ، مدیریت
  محل انتشار مقاله: سومین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت ، اقتصاد و علوم انسانی
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 8
  
  
• 
  536. بررسی تأثیر سرمایه اجتماعی و اکتساب دانش بر نوآوری سازمانی در کارکنان بانک ملت در شهر تهران
  
  کلیدواژه ها: سرمایه اجتماعی، اکتساب دانش ، نوآوری سازمانی
  محل انتشار مقاله: چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 7
  
  
• 
  537. بررسی تأثیر کیفیت خدمات سازمان های خدماتی بر رضایتمندی مشتریان و تحلیل آن با استفاده از روش AHP فازی ( مطالعه موردی:شعب بانک ملت شیراز)
  
  کلیدواژه ها: کیفیت خدمات، رضایت مشتریان، مدل سروکوال AHP فازی
  محل انتشار مقاله: چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 25
  
  
• 
  538. بررسی تأثیر اکتساب دانش بر ابعاد نوآوری سازمانی درکارکنان بانک ملت در شهر تهران
  
  کلیدواژه ها: سرمایه اجتماعی، اکتساب دانش ، ابعاد سرمایه اجتماعی
  محل انتشار مقاله: چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 7
  
  
• 
  539. بررسی تأثیر ابعاد سرمایه اجتماعی بر نوآوری سازمانی کارکنان بانک ملت در شهر تهران
  
  کلیدواژه ها: سرمایه اجتماعی، نوآوری سازمانی،ابعاد سرمایه اجتماعی،سازمان
  محل انتشار مقاله: چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 6
  
  
• 
  540. بررسی تأثیر ابعاد سرمایه اجتماعی بر اکتساب دانش درکارکنان بانک ملت در شهر تهران
  
  کلیدواژه ها: سرمایه اجتماعی،اکتساب دانش،ابعاد سرمایه اجتماعی،سازمان
  محل انتشار مقاله: چهارمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت با رویکرد علوم پژوهشی نوین
  سال انتشار: ۱۳۹۵
  pages: 7